储备管理生、储备主管

（一）、岗位职责： 1、学习了解产品、品牌、会议营销运营模式知识； 2、了解公司营销工作内容，并能独立完成客户服务流程； 3、完成店长安排工作，并能积极协助店长完成公司指标； 4、学习了解股票知识，通过不断训练提高技能并能够有效为顾客提供服务。 5、团结友爱，与其他同事共同完成对顾客的服务； 6、不断提高工作能力和技能，增加相应知识储备，以优异的成绩迎接新的挑战； 职位要求 ）、任职条件： 1、年龄：21-30岁， 2、形象气质俱佳，热情开朗、诚实善良、勤奋上进； 3、全日制统招本科或以上学历（专科学历优秀者也可以考虑），专业不限，优秀应届本科毕业生优先录用； 4、有无经验均可，公司提供专业培训。 5、服务意识，善于沟通，良好的亲和力，有团队合作精神，责任心强，服从工作安排； 6、热爱证券软件事业，追求高品质精致生活； 7、具有领导、团队协作意识，逻辑性强、谨慎细心、对自己有较高的要求； （三）、薪资及福利: 1、工资福利（无责任底薪3000） 提成（10-20%） 绩效奖金 其他奖励， 2、晋升路径：管培生→储备主管→实习店长→店长→区域经理 3、休假制度：带薪年假，培训机会、旅游机会； （四）、工作地点：石家庄市中华大街86号，鹿城商务中心6号楼1106室 （五）、面试携带资料： 简历、身份证原件复印件、毕业证学位证原件复印件、照片一张（1寸或2寸）、其他有价值的资料。   （六）、联系人 牛军燕：15932012911