办公室主任

1、制定并组织实施行政后勤管理发展规划、规章制度、实施流程，编制年度行政后勤计划，拟订成本预算，并监督执行； 2、协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则，协调各部门的工作关系； 3、负责各项大型活动会议的总体规划与管理； 4、指导、检查与监督公司安全、消防等后勤保障工作； 5、定期检查公司办公环境、办公设施及其他固定资产情况； 6、负责行政部门日常管理及部门员工的管理、考核、培训等。 7、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施； 8、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系； 9、协助推动公司理念及企业文化的形成； 职位要求 1、本科及以上学历，行政管理、企业管理相关专业； 2、8年以上工作经验；5年以上行政管理、企业管理工作经验。 3、掌握企业管理、集团管控、企业文化知识； 4、精通企业行政、后勤管理专业知识；掌握公文管理、档案管理、公共关系、法律等方面 休假及工资待遇： 按照国家规定的法定节假日休息；上班时间与政府、事业单位相一致。 上六天休一天，周六日轮休，每周工作40个小时。 试用期1-3个月，实习期间工资2000-2500元，转正工资3000-3500元，上保险。 公司提供免费午餐和交通生活补贴，低工资，高奖金，公司优秀员工，可获得丰厚奖金。 公司有员工宿舍。