储备校长

1、负责辅助校区校长进行日常经营、运营、教学以及安全等全面管理； 2、负责辅助校区校长制定校区发展规划，经营指标，并完成月度任务； 3、组建课程顾问、教务管理等团队，明确员工岗位职责和任务要求； 4、制定校区核心员工培训计划，搭建人才梯队，为公司发展储备人才； 5、严格执行公司各项制度； 职位要求 1、在岗年龄区间：28-55岁； 2、教育背景：国家承认的本科及以上学历，受过管理相关专业培训； 3、热爱教育行业，有一定的管理能力。具有良好的职业素养与出色的领导能力； 4、具有良好的沟通能力和商务谈判能力；